Osservatorio sulle frontiere del lavoro | Legge di Bilancio 2026: novità in materia di lavoro

Martedì 13 gennaio 2025

Ore 15:30

La Legge di Bilancio attualmente in discussione è ricca di misure che riguardano il lavoro, di grande impatto per le persone e per le aziende.

Il webinar, previsto il 13 gennaio 2026 dalle ore 15.30 alle 17.00, sarà l’occasione per condividere una disamina su contenuti e impatti delle misure proposte.

Di seguito una sintesi di quanto ad oggi previsto sui vari capitoli di intervento:

Misure Fiscali e Salariali (Lavoratori Dipendenti)

  • Taglio IRPEF: Riduzione della seconda aliquota IRPEF (attualmente 35%) al 33% per redditi tra 28.000 e 50.000 euro.
  • Premi di Produttività: Tassazione agevolata all’1% (dal 5% attuale) fino a 5.000 euro per il biennio 2026-2027.
  • Aumenti Contrattuali: Tassazione agevolata al 5% (aliquota sostitutiva) sugli incrementi retributivi da rinnovi CCNL 2025-2026, per redditi fino a 28.000 euro.
  • Lavoro Straordinario e Notturno: Tassazione ridotta al 10% (fino a 4.000 euro) o 15% (fino a 1.500 euro), a seconda dei redditi e tipologia di lavoro.
  • Welfare Aziendale: Innalzamento soglia esenzione fringe benefit a 4.000 euro (con figli) e 2.000 euro (altri), e aumento soglia buoni pasto a 10€.

Famiglia e Conciliazione Vita-Lavoro

  • Congedo Parentale: Estensione dell’età massima dei figli (fino a 14 anni) per il congedo e per malattia.
  • Bonus Mamme: Aumento a 60 euro (da 40) per le madri lavoratrici, con misure per l’occupazione femminile.
  • Incentivi per Madri Lavoratrici: Sgravi contributivi per assunzioni e trasformazioni a tempo indeterminato di madri con più figli.

Lavoro e Occupazione

  • Incentivi Assunzioni: Esoneri contributivi per assunzioni stabili (giovani, donne, Sud).
  • Politiche Attive: Rafforzamento del Supporto per la Formazione e il Lavoro (SFL).
  • Pensioni: Proroga di Quota 103, Opzione Donna e APE Sociale, con congelamento aumento età pensionabile per lavori gravosi.

Fonte www.takethedate.it (servizio offerto da NOMOS Centro Studi Parlamentari)

Le informazioni pubblicate hanno carattere esclusivamente informativo. SEBA Infoparlamento non organizza gli eventi segnalati e non è responsabile di contenuti, variazioni o annullamenti.

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